👩💻出勤天数不够，公司让我自己承担全部社保费用合理吗🧐
发布时间：2025-05-09 09:46:58来源：
最近，小王遇到了一件烦心事。他在一家公司工作，但由于某些原因，这个月的出勤天数不足，公司通知他需要自己全额缴纳当月的社保费用。这让小王感到非常困惑：这合理吗？🤔
首先，从法律角度来看，《社会保险法》明确规定，用人单位有义务为员工缴纳社保，个人只需承担个人部分，而单位需支付企业应缴部分。如果因个人原因导致出勤不足，理论上公司可以调整工资或奖金，但要求员工全额承担社保费用是不合理的❌。
其次，公司的做法可能涉及规避责任。社保是劳动者的基本权益，即使出勤天数不足，公司仍需履行法定责任。小王可以先与公司沟通协商，若无果，可通过劳动仲裁维护自身权益💪。
💡温馨提醒：遇到类似问题时，记得保留相关证据，及时寻求专业法律帮助，避免权益受损！
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